山東省現代産業發(fā)展投資有限公司成(chéng)立于2016年10月，系山東儒家控股集團有限公司全資子公司，注冊資本金8億元，主要以自有資金進(jìn)行投資及資産管理。公司自成(chéng)立以來，緊緊圍繞股東明确的發(fā)展規劃和戰略目标，聚焦現代産業、綠色科技産業園投資管理兩(liǎng)大主業，發(fā)揮政策性功能(néng)，承擔省政府賦予股東單位的功能(néng)性任務，高效推進(jìn)綠色産業園建設、“十強”産業投資等市場化業務，運用投資和資本運營等金融工具，支持現代産業發(fā)展，推動重點産業轉型升級。
山東現代華偉産業園區發(fā)展有限公司（暫定名）成(chéng)立于2020年9月，是山東省現代産業發(fā)展投資有限公司控股公司，位于濟南市曆城區臨港國(guó)際智能(néng)制造産業園（臨時辦公地點）。公司圍繞山東發(fā)展投資集團、山東省現代産業發(fā)展投資有限公司“十四五”發(fā)展規劃，緊扣建設園區内引外聯平台要求，搶抓政策機遇，依托股東産業資源優勢，輔以基金、融資租賃等金融手段，以位于濟南中央商務區的山東綠色産業智慧園、濟南臨港片區的拟建設園區爲起(qǐ)步，深耕園區重資産投資及輕資産管理運營，打造省内一流的産業園區管理運營公司。
現根據業務發(fā)展和工作需要，公開(kāi)誠聘社會英才。
一、應聘基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，政治思想素質過(guò)硬，具有幹事(shì)創業、追求卓越的事(shì)業心和責任感。
（二）具有履行崗位職責所必要的專業知識和良好(hǎo)的職業素養，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業，無不良履職紀錄，作風形象和職業信譽好(hǎo)。具有良好(hǎo)的心理素質和能(néng)夠正常履職的身體素質。
（三）年齡标準以此事(shì)例爲準：年齡40周歲以下（1981年12月1日以後(hòu)出生）；年齡35周歲以下（1986年12月1日以後(hòu)出生）。
二、招聘崗位及職責
（一）綜合部經(jīng)理1名
崗位職責：
1.負責建立、完善公司日常行政管理規章制度并監督實施；負責公司文字材料起(qǐ)草、公文流轉。
2.負責公司人事(shì)勞資管理。
3.負責公司股東會、董事(shì)會及有關内部會議的組織籌備、會議記錄、紀要簽發(fā)等工作，負責督查督辦。
4.負責公司黨組織建設及群團建設，按照上級黨組織要求組織黨内學(xué)習；定期組織公司群團活動。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)曆，經(jīng)濟、管理、新聞等相關專業。
2.具有5年以上企業行政或人事(shì)管理經(jīng)驗。
3.具有良好(hǎo)的文字寫作能(néng)力、溝通協調能(néng)力，責任心強，工作積極主動。
（二）行政人事(shì)專員1名
崗位職責：
1.負責公司内部文件集中管理，負責本部門文字材料起(qǐ)草。
2.負責各類會議的會務工作，負責對(duì)外接待工作。
3.負責保管公司各類印章、證照，做好(hǎo)印章、證照日常使用及管理。
4.協助部門經(jīng)理做好(hǎo)人事(shì)勞資管理，做好(hǎo)人事(shì)檔案管理、工資核算、考勤管理、社保繳納等日常工作。
5.負責辦公用品的采購、發(fā)放和管理，負責固定資産管理。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.35周歲以下，專科及以上學(xué)曆，經(jīng)濟、管理等相關文科專業。
2.具有良好(hǎo)的溝通協調能(néng)力，責任心強，工作積極主動。
（三）招商部經(jīng)理1名
崗位職責：
1.參與制定公司發(fā)展戰略，負責編制項目營銷策劃方案、招商方案。
2.制訂年度、季度、月度招商（銷售）目标及計劃，負責招商（銷售）管理工作，完成(chéng)月度、季度、年度績效目标。
3.制訂招商、銷售及渠道(dào)等外部合作單位管理制度，對(duì)外部合作單位進(jìn)行監督考核。
4.負責活動方案評審、營銷費用提報及支出監控。負責項目價格表制定，組織銷售定價方案評審。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)曆，市場營銷等相關專業。
2.具有5年以上招商及營銷工作經(jīng)驗，其中3年以上産業地産招商（銷售）工作經(jīng)驗；熟悉所在地區産業政策、産業地産市場、熟知TOP系房企案場管理規範及商業樓宇、工業廠房等地産類商品交易的相關法律常識。
3.具有良好(hǎo)的組織協調能(néng)力，招商談判能(néng)力、文字撰寫能(néng)力及相應的客戶關系處理經(jīng)驗。
（四）招商主管1名
崗位職責：
1.負責招商接待中心日常管理及渠道(dào)客戶判定。
2.負責政府部門、商會、行業協會客戶資源拓展。
3.負責合作公司日常管理，并對(duì)考核提出建議。
4.負責活動方案撰寫、參與招商方案撰寫。
5.負責招商中心營銷活動的實施。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.40周歲以下，專科及以上學(xué)曆，營銷類相關專業。
2.3年以上招商工作經(jīng)驗，其中2年以上産業地産招商工作經(jīng)驗；熟悉區域産業地産市場、熟知案場管理規範及商品房、工業廠房等地産類商品交易的相關法律常識。
3.具有良好(hǎo)的組織協調能(néng)力，招商談判能(néng)力及客戶關系處理經(jīng)驗。
（五）招商專員1名
崗位職責：
1.負責招商現場客戶接待，配合招商經(jīng)理做好(hǎo)客戶拓展。
2.負責營銷類合同簽訂、按揭資料收取、産證登記。
3.負責台賬登記，編制銷售日、周、月報表。
4負責企業入園手續的辦理、主管部門的報備審核。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.35周歲以下，專科及以上學(xué)曆，營銷類相關專業。
2.3年以上招商工作經(jīng)驗，其中2年以上地産招商工作經(jīng)驗；熟悉區域産業地産市場、工業廠房等地産類商品交易的相關法律。
3.具備良好(hǎo)的組織協調能(néng)力，招商談判能(néng)力及客戶關系處理經(jīng)驗。
（六）成(chéng)本合約部經(jīng)理1名
崗位職責：
1.負責項目目标成(chéng)本制定及動态管控工作，控制工程造價。
2.負責組織編制項目投資估算、施工圖預算、結算。
3.負責組織項目工程類招标、采購的實施及招采數據庫管理。
4.負責合同管理工作。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)曆，建築經(jīng)濟、工程造價等相關專業。
2.具有5年地産相關工作經(jīng)驗，3年相關崗位工作經(jīng)驗；具有一級注冊造價師資格證書；熟知建築工程相關定額及成(chéng)本管控體系，熟知地産行業招投标、合同等相關法律常識。
3.具備良好(hǎo)的溝通協調能(néng)力、談判能(néng)力，團隊合作意識，工作細緻、缜密。
（七）成(chéng)本合約專員1名
崗位職責：
1.負責項目現場各承包方的工程算量及現場簽證的審核。
2.參與項目目标成(chéng)本編制。
3.參與工程類招标工作（包括工程量清單編制、開(kāi)标、評标等）。
4.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.40周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)曆，建築經(jīng)濟、工程造價等相關專業。
2.3年地産相關工作經(jīng)驗，1年相關崗位工作經(jīng)驗；具有二級注冊造價師資格證書；熟知地産現場工作流程，熟知工程定額、清單及工程預結算相關專業知識。
3.工作嚴謹、細緻，具備成(chéng)本與風險控制意識，良好(hǎo)的學(xué)習能(néng)力。
（八）财務部會計1名
崗位職責：
1.負責公司内控建設，規範會計核算和資金管理，編制各項财務報表。
2.負責編制财務工作計劃與分析報告。
3.負責納稅申報，負責與外部單位的業務溝通協調。
4.負責公司财務預算和決算工作。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.45周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)曆，會計學(xué)、财務管理、經(jīng)濟類等相關專業。
2.5年以上财務相關工作經(jīng)驗，具有中級以上職稱或注冊會計師資格證書，熟悉會計、稅法等相關法律法規。
3.具備良好(hǎo)的溝通能(néng)力、決策能(néng)力、團隊協作意識，工作嚴謹細緻，責任心強。
（九）财務部出納1名
崗位職責：
1.負責銀行賬戶管理（開(kāi)立、撤銷、變更），網銀對(duì)賬。
2.負責登記資金日報表，編制銀行存款餘額調節表。
3.負責保管現金及資金往來票證、财務印鑒、支付密碼器、銀行結算證。
4.負責款項收取和台賬登記。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.30周歲以下，專科及以上學(xué)曆，會計學(xué)、财務管理等相關專業。
2.熟悉銀行結算業務，了解國(guó)家财經(jīng)政策和會計、稅務法規。
3.熟練使用财務軟件和辦公軟件，良好(hǎo)的溝通能(néng)力，責任心強。
（十）工程部經(jīng)理1名
崗位職責：
1.負責項目工程進(jìn)度、質量及安全文明管理。
2.負責管理現場各施工單位、監理單位的合同履約及款項支付申請工作。
3.負責材料、工程檢查驗收。
4.負責管理拿地後(hòu)的各種(zhǒng)手續、證照辦理。
5.協助項目營銷工作。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)曆，建築工程、工程管理、土木工程類等相關專業。
2.5年以上産業地産行業從業經(jīng)驗，其中3年相關崗位工作經(jīng)驗；熟悉項目計劃與進(jìn)度控制、成(chéng)本控制、質量控制和現金流。
3.較強的計劃、組織、領導、協調、控制、監督能(néng)力，應急處理能(néng)力。
（十一）設計崗1名
崗位職責：
1.負責項目設計質量、進(jìn)度和成(chéng)本控制。
2.負責規劃、方案、施工圖、市政專項各階段設計技術管理和審核工作。
3.負責現場施工設計變更審核。
4.負責新項目強排方案設計，參與新項目投資分析、土地策劃、規劃條件落實等前期設計工作。
5.建立并維護與設計單位、優化單位的長(cháng)期合作關系。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.45周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)曆，建築學(xué)、城市規劃等相關專業。
2.3年以上相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉國(guó)家設計規範和地方法規、政策文件，熟悉項目開(kāi)發(fā)設計流程。
3.具有較強的判斷能(néng)力、溝通協調能(néng)力，工作細緻嚴謹。
（十二）投資拓展崗1名
崗位職責：
1.負責土地市場調研、土地信息收集，出具調研報告；參與項目前期洽談，編制可行性報告。
2.根據控規方案，準備土地挂牌資料，土地獲取手續辦理。
3.負責項目開(kāi)工前手續辦理，項目過(guò)程中市政配套手續辦理，項目各單項驗收及綜合驗收辦理。
4.負責相關職能(néng)部門的關系維護及新關系拓展。
5.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.35周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)曆，3年地産相關工作經(jīng)驗，1年相關崗位工作經(jīng)驗。
2.熟悉地産開(kāi)發(fā)流程，熟悉産業地産開(kāi)發(fā)政策。
3.具有良好(hǎo)的溝通協調能(néng)力、執行能(néng)力，責任心強。
（十三）安裝工程師1名
崗位職責：
1.負責安裝圖紙的審核并配合各單位進(jìn)行圖紙會審及技術交底工作。
2.負責安裝工程的施工質量，進(jìn)度、和成(chéng)本的控制，解決施工中出現的專業技術問題。
3.協助安裝工程招标工作，參加招标工程圖紙的答疑工作。
4.負責各分部、分項隐蔽工程驗收，協助進(jìn)行竣工驗收工作。
5.負責監督工程量測量、安裝材料、成(chéng)品、半成(chéng)品構件及進(jìn)場設備的檢驗、抽檢和複試工作并對(duì)檢驗内容的真實性負責。
6.領導交辦的其他事(shì)項
崗位條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)曆，建築電氣、電氣工程、暖通工程等相關專業。
2.3年以上地産相關工作經(jīng)驗，2年相關崗位工作經(jīng)驗；熟悉各項電氣、暖通工程管理及技術規範。
3.具有良好(hǎo)的溝通能(néng)力、團隊協作能(néng)力和工作抗壓能(néng)力。
（十四）資料員1名
崗位職責：
1.負責項目文件資料管理，負責建立來往文件資料登記台帳。
2.負責工程項目所有圖紙的管理。
3.負責施工過(guò)程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要、技術文件的收集、管理。
4.負責技術章、項目章的保管與使用。
5.領導交辦的其他事(shì)項
崗位條件：
1.35周歲以下，專科及以上學(xué)曆，工程、管理類相關專業。
2.2年以上地産相關工作經(jīng)驗，1年相關崗位工作經(jīng)驗；熟悉地産現場工作流程，熟悉技術資料管理知識。
3.團隊意識強，有合作精神，執行力強，工作細緻，有責任心。
（十五）物業管理經(jīng)理1名
崗位職責：
1.組織制定、監督實施本部門規章制度（設備管理與維護、秩序維護、消防管理、環境管理等制度）。
2.負責制定公司項目物業管理方案，參與項目前期介入和承接驗收工作，負責組織、對(duì)接、監督維修工作。
3.負責服務區域的管理工作，對(duì)服務質量監督檢查、評價服務效果、提出改進(jìn)意見并監督落實。
4.負責公司保安、保潔等人員的勞務派遣及日常管理。
5.負責處理應急、突發(fā)事(shì)件，跟蹤處理結果。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.專科及以上學(xué)曆，物業管理、工程管理相關專業。
2.3年以上本行業工作經(jīng)驗；精通物業管理知識，熟悉物業管理涉及法律法規，熟悉行政管理、公共關系等專業知識。
3.具備計劃控制能(néng)力、判斷決策能(néng)力、管理能(néng)力、開(kāi)拓創新能(néng)力、溝通協調能(néng)力、語言表達能(néng)力、社會活動能(néng)力。
（十六）物業管理員1名
崗位職責：
1.負責駐場區域的綜合管理和衛生管理工作，管理現場保潔、保安人員。
2.掌握轄區物業公共設施、設備的使用過(guò)程，負責安防、消防的日常檢查，配合相關部門做好(hǎo)維護、保養工作。
3.負責物業費及其它相關費用的收繳。
4.負責部門員工考勤管理。
5.負責編制部門物品需求計劃并采購，做好(hǎo)物品的領用和保管。
6.領導交辦的其他事(shì)項。
崗位條件：
1.35周歲以下，專科學(xué)曆，物業管理、企業管理相關專業。
2.2年以上本行業工作經(jīng)驗，熟悉物業管理知識。
3.良好(hǎo)的表達能(néng)力、溝通協調能(néng)力，工作責任心強、嚴謹細緻。
三、報名時間、方式及相關待遇
本次招聘工作由中介機構協助開(kāi)展簡曆篩選、資格審查、背景調查等工作。招聘工作按照公開(kāi)報名、簡曆篩選、資格審查、綜合考評、考察體檢、面(miàn)談和簽訂勞動合同等程序進(jìn)行。
（一）報名時間
報名截止時間爲：2021年12月8日17:00
（二）報名方式
本次招聘通過(guò)山東省現代産業發(fā)展投資有限公司微信公衆号等相關途徑發(fā)布招聘公告。
下載并填寫《招聘報名表》（詳見附件）相關報名信息後(hòu)，連同個人相關證件、證書材料、學(xué)信網在線驗證報告一同發(fā)送到指定電子郵箱，每位應聘者限報一個職位，若出現投遞公司錯誤、重複投遞、資料不全等情況視爲無效報名。
報名電子郵箱：xdcyhr@163.com
郵件主題格式：姓名+應聘職位
（三）相關待遇
聘用人員薪酬水平按公司制度，參照行業水平和實際工作業績考核确定。
四、注意事(shì)項
1.資格審查貫穿招聘全過(guò)程。應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。
2.考試、體檢、錄取通知等將(jiāng)通過(guò)電話或電子郵件、短信等方式告知，請保持通訊暢通，具體時間以通知爲準。
3.本次招聘不收取任何費用、不授權任何機構進(jìn)行培訓，請提高警惕，謹防受騙。
4.本次報名特别優秀者，可适當放寬崗位條件。公司有權根據報名情況等因素，适當調整個别崗位的報名時間，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權。
五、聯系方式
聯系電話：0531—58839676
附件-華偉創新科技發(fā)展（濟南）有限公司招聘報名表.docx
